保洁人员必须服从物业经理的管理和指挥做好保洁工作
一． 早上、下午上下班4次点名/以签到表为准。
二． 路面无任何杂物、废纸、垃圾袋，垃圾桶内脏物及时清理，楼前楼后杂草及时处理；确保无卫生死角。
三． 每月打扫楼道卫生三次，每月1号、2号、3号、4号；11号、12号、13号、14号；21号、22号、23号、24号；为下午打扫楼道卫生时间，下午打扫楼道卫生之前要把主要路面卫生打扫一遍，确保路面卫生干净。
四． 上班期间要衣帽整洁，统一服装。
五． 工作期间有任何事情可向上级领导及时汇报，不得擅自向本区居民散布任何消息。
六． 工作期间发生偷拿住户财务的事件，无论价值大小一律作开除处理，并扣发所有工资和奖金，情节严重者须上报公安机关处理。
七． 上班时在公共场合公开吵架、骂人一经发现，无论任何原由，作开除处理，并扣发当月工资奖金。
八． 故意损坏公司财务处2倍以上罚款，扣当月奖金并通报批评，2次以上者开除，并扣发工资奖金。丢失公司物品原价赔偿。
九． 违反第一条、第二条、第四条、第五条扣5元，违反第三条扣10元以上。
十． 每月设奖金50元，楼道卫生延迟干完每天扣5元。扣完后继续扣当月工资。
十一． 为发扬公司员工团结合作，吃苦耐劳，积极向上的精神，本公司全体员工每月评选优秀员工一名，由员工投票加工作表现，奖金100元。另评选工作不合格者一名，当选者扣发当月奖金，连续两次当选辞退！（投票评选如有内部协商，评选无效）。业主投诉者不得参加优秀员工评选。
十二  本公司全体员工要严格遵守各项规章制度，积极向上，努力工作。